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TOWACASTの海外高度人材紹介サービス 特に理系人材にお悩みの企業さま必見! 特に理系人材にお悩みの企業さま必見!

採用に関してお困りではありませんか?

  • ✓若くてやる気のある人材が見つからない
  • ✓せっかく採用してもなかなか定着しない
  • ✓採用コストが年々高騰している
  • ✓求人広告を出しても問い合わせすらない

少子高齢化による生産年齢人口の減少

人材採用が難しい時代になった背景には、深刻な人口減少と高齢化が挙げられます。2008年から総人口は右肩下がりに減少の一途をたどっています。働き手である「生産年齢人口」と呼ばれる、15~64歳の年齢層は1996年から減少が始まっています。今後はさらに減少テンポが速まります。社会保障・人口問題研究所の推計では、出生率・死亡率などに大きな変化がなければ、18年後(2036年)の生産年齢人口は6200万人、2050年ごろには5000万人を割り込むと見込まれています。人口の半分しか働き手のいない社会になると言われています。

東和キャストの人材ネットワークとは

国内外のネットワークから、高い志のあるアジア各国の一流大学卒業クラスの優秀な若者を発掘厳選し、人手不足に悩む企業様にご紹介するサービスです。

アジアの高度人材採用

モンゴル国理系高度人材採用支援

  • ● モンゴルの2トップ大学である、モンゴル国立大学、国立モンゴル科学技術大学(日本で言えば東大、東工大に相当)の理系学生及びそのOB・OGの採用を支援できます。
  • ● 上記2校で2万人近くの人材が在籍しており、特にIT・建築・電気・機械などの分野の学生が多いです。また、日本語を学んでいる学生も多くいるのが特徴です。

ベトナム社会主義共和国高度人材採用支援

  • ● ベトナムトップレベルのハノイ国家大学やハノイ工科大学などの卒業生及びそのOB・OG、専門機関での教育を受けた人材、日本での就業経験者(卒業見込みの留学生を含む)の採用を支援します。
  • ● ベトナム全土の小学校において、日本語を第一外国語として教える方針を政府が打ち出しており、将来的に日本語の喋れる人材が大幅に増える見込みです。

サービスフロー

STEP01 お打合せ

STEP02 求人条件確定

STEP03 候補者レジュメ確認

STEP04 面接/現地面接・テレビ電話

STEP05 採用内定

STEP06 ビザ取得申請・日本語教育

STEP07 来日・入社

ご紹介手数料について採用人数および採用人材レベルに応じてご相談させていただきます。

お問い合わせ

株式会社東和キャスト

高度外国人材紹介セクション

TEL.042-620-4606  FAX.042-620-4607

●受付時間(平日)/ 9:00~18:00

株式会社 東和キャスト

〒192-0072     東京都八王子市南町3-17 TOWAビル
TEL. 042-620-4606 / FAX. 042-620-4607

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